دبلومة إدارة الموارد البشرية المتكاملة HR Diploma تم تصميمها من أجل تحسين مستوى الموظفين في هذا المجال و أثقالهم بالخبرات والمهارات الأكاديمية والعلمية مما يجعلهم مؤهلين لتفادي كافة المشكلات والنزعات التي قد تواجههم، وهذه الدبلومة تعتبر من أهم خطوات تحقيق نجاح الموارد البشرية داخل أية شركة أو مؤسسة سواء للموظفين القدامي أو الموظفين الجدد أو لأصحاب الشركات أيضًا، كما تساهم في اكسابهم المعرفة الواسعة في مجال إدارة الموارد البشرية،  كما أنها دبلومة فريدة من نوعها تعتمد على نقل المعارف والخب...

الموارد البشرية هي العنصر الأساسي والثابت في كل مؤسسة أو شركة، حيث أنه يركز بشكل رسمي على الإدارة والتوظيف وإطلاع الموظفين على كافة التعليمات المتعلقة بالشركة أو المنظمة أو المؤسسة التي يعملون ويتواجدون فيها، فضلاً عن ان هذا القسم يهدف إلى توفير الخدمات الإدارية والتدريب والإشراف التي تساعد وتوجه جميع الموظفين ضمن حدود الشركة، كما أنه يقدم الكثير من الاستشارات الإدارية والنصائح المتعلقة بقوانين العمل. الموارد البشرية يمكننا تعريف التخصص الخاص بإدارة الموارد البشرية على ...

إن الاعتماد على الذكاء الاصطناعي تخطت نسبته حوالي السبعون في المائة، فأصبح الجميع الآن يعتمد عليه في تطوير أعمالهم والوصول البيانات والمعلومات بطرق أسرع وأسهل، حيث أن صناعة التكنولوجيا في وقتنا هذا تعتمد بشكل رئيسي على الذكاء الاصطناعي، وفي السطور الآتية سوف نشرح لكم كيفية استخدام الذكاء الاصطناعي في إدارة الأعمال مع توضيح أهدافه وامكانياته، وفائدة استخدام ذكاء الأعمال.   كيفية استخدام الذكاء الاصطناعي في إدارة الأعمال قبل أن نتطرق إلى توضيح كيفية استخدام الذكاء...

هل هناك موارد بشرية حديثة وأخرى قديمة؟ نعم.. ويشير هذا المصطلح إلى كافة الإجراءات التي تهتم بنجاح المنظمة وتطويرها ورفع مستوى أداء الموظفين، ويتم ذلك عن طريق وضع الخطط الاستراتيجية التي تعمل على الارتقاء بالمؤسسة من أجل مواكبة التطورات الهامة في سوق العمل. إدارة الموارد البشرية الحديثة نظرًا للأحداث السريعة والتطورات التكنولوجية الهائلة التي تحدث في الفترة الأخيرة تحولت إدارة الأعمال إلى النظام الرقمي وبدء التخلص من النظام التقليدي، وبفضل هذا كله بدأ علم إدارة الموارد البشري...

هناك العديد من الدراسات التي أثبتت أن حوالي 90% من الشركات تتعرض للفشل خلال أول خمس سنوات من نشأتها وذلك لعدة عوامل أهمها سوء الإدارة، لذا فإن إدارة الأعمال تعتبر من أكثر الأمور الهامة التي يجب مراعاتها عند البدء في إنشاء شركة أو مؤسسة، حيث أن لها دور فعّال في نجاح هذه الشركة. أهمية  إدارة الأعمال ودورها في نجاح الشركات

سوف نقدم لكم توضيح كامل عن دراسة ماجستير إدارة الأعمال، وأهم التخصصات التي يمكن للطالب دراستها، وأبرز المميزات الموجودة في هذا المجال، والأسباب التي تدفع الشخص لدراسة أدارة الأعمال والتعرف على كافة الفرص الوظيفية المتاحة أمام الشخص، وهل هذه الدراسة تعمل على توسيع مدارك الفرد المهنية وتجعله قادر على إدارة العمل الخاص به، أو التكييف مع الأوضاع المحيطة به ام لا، كل هذا سوف نوضحه لكم في التقرير، بجانب توضيح مدة الدراسة في ال MBA. تعريف ماجستير إدارة الأعمال نقدم لكم تعريف مختصر ...

أن دراسة ماجستير إدارة الأعمال من أهم الأمور التي بدأ التطرق لها من قبل الأشخاص الراغبين في الاندماج داخل عالم البيزنس والإدارة، حيث أن مجالات الدراسة فيها مختلفة ومتنوعة وتساعد الخريجين في إيجاد الكثير من فرص العمل، كما أن الـ MBA  تناسب كافة المؤهلات العلمية وليست حكر على مؤهل معين، وفي هذا التقرير سوف نوافيكم بالتفاصيل الهامة المتعلقة بدراسة إدارة الأعمال وأهم وأفضل التخصصات الموجودة فيه. ماهو ماجستير إدارة الأعمال أن تعريف ماجستير إدارة الأعمال يقتصر على أنه ...

تخصص إدارة الأعمال هو التخصص الذي يعبر عن الأمور والأنشطة والمهام التي تساهم في تنظيم الأعمال داخل الشركة أو المؤسسة، كما تشتمل على عمليات متابعة الموظفين والتخطيط والإشراف والقيادة والتنظيم، وهذا التخصص يعمل على تزويد العاملين به على الكثير من المهارات، وتجعل الفرد قادر على تسويق المنتجات الخاصة بالشركة، وتشتمل إدارة الأعمال على العديد من التخصصات التي يمكن أن تختار المناسب لك من بينها، وتصل مدة الدراسة في ماجستير إدارة الأعمال من 2 عام إلى 4 أعوام.   أهداف دراسة ماجستير إ...